凤庆县中医医院2021年预算公开目录

　　第一部分 凤庆县中医医院2021年部门预算编制说明

　　一、基本职能及主要工作

　　二、预算单位基本情况

　　三、预算单位收入情况

　　四、预算单位支出情况

　　五、县对下专项转移支付情况

　　六、政府采购预算情况

　　七、部门“三公”经费增减变化情况及原因说明

　　八、重点项目预算绩效目标情况

　　九、其他公开信息

　　第二部分 凤庆县中医医院2021年部门预算表

　　一、财务收支预算总表

　　二、部门收入预算表

　　三、部门支出预算表

　　四、财政拨款收支预算总表

　　五、一般公共预算支出预算表（按功能科目分类）

　　六、一般公共预算“三公”经费支出预算表

　　七、基本支出预算表（人员类、运转类公用经费项目）

　　八、项目支出预算表（其他运转类、特定目标类项目）

　　九、项目支出绩效目标表（本级下达）

　　十、项目支出绩效目标表（另文下达）

　　十一、政府性基金预算支出预算表

　　十二、部门政府采购预算表

　　十三、政府购买服务预算表

　　十四、县对下转移支付预算表

　　十五、县对下转移支付绩效目标表

　　十六、新增资产配置表

　　凤庆县中医医院2021年部门预算编制说明

　　一、基本职能及主要工作

　　（一）部门主要职责

　　贯彻执行党中央、省委、市委、县委关于卫生健康工作的方针政策和决策部署，在履行职责过程中坚持和加强党对卫生健康工作的集中统一领导。

　　1.开展全科医学科、康复医学科、医学检验、医学影像、X诊断专业、心电诊断。

　　2.开展中医科、心肺病科、外科、妇产科、儿科、口腔科、骨伤科、肛肠科、针灸科、急诊科等诊疗项目。

　　3.以公共卫生服务为主，综合提供预防、保健和基本医疗等服务。

　　（二）机构设置情况

　　本单位是凤庆县卫生健康局下辖二级独立核算单位，属财政差额拨款事业单位。医院设肛肠科、骨伤科、妇产科、针灸科、治未病科、县乡村一体化管理中心办公室等30个临床、职能科室，肛肠科为省级重点专科，骨伤科和针灸科为市级重点专科，申报在建省级重点专科3个，分别为骨伤科、妇产科、脾胃病科。拥有CT、DR、腹腔镜、C臂、全自动生化仪、彩色B超、胃肠镜等医疗设备，配置针灸推拿、康复理疗、疼痛、骨伤、肛肠、口腔等治疗设备。

　　（三）重点工作概述

　　（一）科学防治，严格执行疫情防控“四个集中”常态化开展疫情防控工作。

　　1.集中患者。对发热患者进行集中管理，所有待排发热患者统一集中收治在隔离病房；对确诊病例，根据县疫情防控工作指挥部统一部署，按程序及时转运至定点收治医院。

　　2.集中专家。成立医疗救治专家组，选调高年资医护人员参与预检分诊、发热门诊和隔离病房的日常诊疗和管理工作，全力提升医院预检分诊、发热门诊、隔离病房就诊流程、诊疗规范、诊疗水平、接诊能力及日常管理等方面的工作质量。

　　3.集中资源。严格按照要求储备防护物资，在进行集中管理的同时，根据国家下发的诊疗方案和防控方案，定期组织专家讨论，因地制宜的制定医院各岗位、各部门在疫情防控中的职责、任务，并根据其风险级别，配置相应防护物资。

　　4.集中救治。建立了病例讨论制度，严格按照国家、省、市、县相关诊疗、防控工作要求，及时组织专家组会诊讨论，完善防控方案、诊疗方案。

　　(二)充分发挥中医药特色优势，优化中医临床路径和优势病种诊疗方案。

　　1.调整结构，重新改变用人育人的理念和思路。以育名医、创名科、办名院为抓手，坚持中西医协调发展，继承和发扬中医药特色，充分发挥中医药在预防、保健、养生、康复等方面的独特优势。

　　2.加强中医药特色建设。严格执行医院中长期发展规划，把发展中医列为医院的重点工作目标，充分发挥中医特色，提高整体服务功能，实施“专科专病、科教兴院”的发展战略。

　　3.精心打造优势学科和优势病种，做到专科、专病融合。鼓励各科室结合专科特色，积极完善本科室中医临床路径及中医诊疗方案，按照医院制定的发挥中医药特色优势和提高中医临床疗效的鼓励和考核制度文件相关要求实施科室鼓励和考核工作。

　　（三）搭建多维度平台，多渠道、分层次加强人才培养。

　　1.借助上级医院对口支援，通过“请进来、送出去”“内育外培”等多种途径加快人才队伍建设，加大人员外出进修力度，年内计划选派18人次到省级三甲医院进修，每个科室确保1人外出进修学习。

　　2.落实专业人才引进和管理措施。一是加大对中医药技术人才、高学历人才的引进、招聘和培养力度，年内拟引进15名应届大学毕业生。二是完善老中青平衡，专业学历、职称技术结构合理的人才队伍，充分发挥中医药特色，年内培养院内名中医2名。扎实做好师承教育工作，持续开展名老中医远程共享学术经验传承工作，年内遴选学术传承人9人，科教科严格执行人员进行考核。

　　3.积极争取与专科院校合作，签订人才培养计划，年内申请成为云南省中医医院教学实习医院。加大科研教学力度，吸引高学历人才，向上争取中医教学实习基地建设。

　　4.夯实中医龙头带动作用，扎实做好全县中医药服务能力提升工程，开展全县中医药规范服务培训。

　　（四）狠抓医疗护理质量，保障患者安全。

　　1.完善院科两级质量管理体系，强化环节质控，狠抓医护核心制度及中医诊疗方案、中医临床路径落实，组织医疗安全教育、技能操作竞赛等活动。各科室强化三级医师查房制度，推进中医医师规范化培训，规范服务行为，确保医护安全，提高医疗护理质量，提高中医医护质量和水平。

　　2.强化重点人员、重点科室的管理意识，提高执行各项规章制度和各级各类人员岗位职责，增强医疗核心制度的自觉性。

　　3.完善医疗安全防范机制，落实医疗不良事件预警和防范措施。建立医疗缺陷管理工作制度，落实医疗安全责任制和责任追究制。

　　4.以提高医疗质量、保证医疗安全为重点，定期专题研究提高医疗质量、保证医疗安全工作，确立质量与安全工作的重点目标，组织开展经常性专项检查，针对存在问题落实持续改进措施。

　　5.加强急诊急救服务能力建设，优化服务流程，落实便民措施，增强服务能力，人员配备合理，抢救设备设施齐备、完好，急诊会诊迅速到位，巩固急诊急救服务能力项目成果。

　　6.充实医院感染管理力量，明确感染管理职责，加强感染管理知识培训力度，完善感染控制考核标准，促进感控质量持续提升。“科学防治、精准施策”，全面落实院感防控工作，常态化开展疫情防控。

　　（五）加强学科建设，提升服务能力。

　　1.加强科室建设，提高医疗质量。科室发展要走标准化道路，明确发展方向。年内拟将肛肠科分为两个科室，肛肠一科负责肛肠疾病患者的诊疗和中医治疗艾滋病工作，肛肠二科负责肛肠疾病患者的诊疗和皮肤病患诊疗工作；将针灸科细分为针灸科和推拿科；差异化发展中医妇科，加大妇科中医药特色优势发挥；成立重症医学科和康复科。

　　2.加强重点专科、学科建设。抓好中医重点专科专病建设，充分发挥引领带动作用。肛肠科明确学术与技术主攻方向，向国家级重点专科迈进。发挥重点专科引领带动作用，年内针灸科、骨伤科、治未病科积极申报省级重点专科，脾胃病科、妇产科积极申报市级重点专科。以中医治未病发展为主线，在全县范围内建立慢病网格化管理系统，成立治未病健康管理中心。

　　3.充分发挥名医专家工作站优势。全面搭建省、市、县、乡一体的医共体创新共享型人才培养服务体系。定期邀请省级专家到院坐诊，集中完成择期手术；邀请上级专家到院召开学术讲座，定期开展学术研讨会，加大继续教育培训项目。

　　4.加大新技术研发力度。积极争取上级医院帮扶，借助其雄厚实力及资源优势，加大院内新技术、新项目研发力度。年内拟开展新技术、新项目有：骨伤科拟引进内镜系统，开展肩膝关节镜、椎间孔镜等微创手术；肛肠科拟引进肛肠盆底治疗仪，开展盆底康复治疗；麻醉科拟建设PAcu（麻醉复苏室），计划开展七氟烷麻醉技术；皮肤科计划开展果酸换肤、激光、光子嫩肤等医疗美容项目；检验科计划建立PCR实验室，进行分子生物学检测；脾胃病科计划开展食管癌晚期内镜下支架植入术。

　　（六）加强中医护理工作，落实中医护理方案。

　　1.立足临床，完善和优化33个中医护理方案，积极开展辨证施护；全员掌握本科常见病的中医护理方案和中医护理技术操作，严格进行效果评价，提供中医药特色健康指导。

　　2.积极开展中医特色护理技术。全院至少开展8项以上中医护理技术，各科室至少开展4项以上中医护理技术；严格落实中医护理特色评价工作，完善评价形式和具体内容；严格执行中医特色的护理教学查房、护理会诊及护理病例讨论制度。

　　3.年内顺利通过优质护理服务验收，坚持以“人民健康为中心”规范临床护理工作，切实加强基础护理，改善护理服务，提高护理质量，保障护理安全。

　　4.积极选送护士长、护理骨干参加各类培训班及学术交流会，不断增进新知识，开展新业务，提高护理业务水平。

　　（七）加强中医药适宜技术推广，全面推进中医药服务体系建设。

　　1.充分发挥中医药在基层医疗卫生工作中的龙头作用，完成对口支援，积极指导分院工作、培训基层卫生技术人员，提高中医药的覆盖率。

　　2.积极开展中医药科普知识宣传，引导居民养成健康生活方式。发挥中医药适宜技术在基层防治常见病、多发病、常见病中的优势和作用，开展中医药适宜技术推广培训，指导基层卫生技术人员应用针灸、推拿、拔罐、中药熏蒸等中医药适宜技术为群众服务。

　　（八）积极开展中医健康体检加治未病服务。

　　1.稳步推进中医健康体检和治未病干预服务。结合体检结果在开展中医体质辨识的基础上进行健康管理，制定个性化干预措施及中医特色保健方案，坚持以中医治疗干预为主，食疗、药膳、音疗等多种干预形式为辅的健康管理模式，让更多群众得到全方位、全周期的健康服务。

　　2.充分利用现代中医健康评估检测仪器并结合区域内人员体质情况，大力推进中医体检，制定健康管理方案，在开展中医体质辨识的基础上进行健康管理。

　　3.定期邀请省级名老中医，为患者开展膏方咨询、体质辨识等特色医疗保健活动，每年举办2次中医养生保健知识讲座、

　　（九）规范药事管理，保障用药安全。

　　1.充实药事管理力量，规范科室管理。开展抗菌药物专项整治，进行监督、评价、指导，促进医院安全、合理用药，保证患者安全。人员实行一体化管理，中药房、西药房全员轮训、多岗锻炼，定期组织知识、业务、技能培训，提高理论水平和业务能力。

　　2.规范药事管理工作，严格按照二甲医院评审标准进行持续改进。加强中药饮片的采购、验收、储存管理工作，保障临床用药安全；加强药品采购及验收管理，严格按“两票制”文件执行，完善对供货企业配送情况考核；加强抗菌药物临床使用的监测统计，监督规范合理用药；加强药品不良反应监测工作，按期通报，纳入科室年终考核；完善院内制剂调剂使用管理制度，加大科研研发工作力度。

　　3.重点做好国家组织采购药品及使用管理工作，通过药事会组织优化医院用药目录，合理制定药品采购计划，减少药品资金支出。 年内起动″两票制”电子网络验票工作，切实监控药品供应渠道，扎实做好药品基础信息录入及维护工作。

　　4.规范药房设置管理，健全药房信息管理系统，增设药品货位维护功能，完善药品编码储存管理工作，严格按照系统设置分类管理药品，增加药品信息准确性，提高工作效率。

　　5.药品集中采购工作。加强新进药品把关，严格遴选药品，优化药品目录；加大政策宣传力度，提高群众对集采药品相关政策知晓率，享受更多改革红利；根据相关政策及文件要求，加强重点监控药品、抗菌药物、国家集中带量采购药品使用情况监测。

　　（十）调整结构、积极探索，稳步推进医保支付方式改革。

　　1.加强医保政策的宣传，积极营造良好的医保氛围。加强与市、县医保相关部门的协商沟通，及时掌握、传达市、县医保相关部门的相关文件和信息动态；

　　2.严格规范管理，加大监管力度，对医院各科室及托管分院进行定期检查与平时抽查，规范医疗行为，及时纠正医保服务工作中的不合理现象；

　　3.加强对医共体内医保政策业务培训及监管；

　　4.建立医共体医保资金风险预警机制，对托管分院每个季度医保资金的运用进行分析、梳理，对超支或其他风险行为进行预警。

　　（十一）推进医院文化建设，塑造医院崭新形象。

　　1.加强医院文化建设。转变管理理念，提升干部职工执行力，增强责任意识和担当意识，激发工作热忱和积极性，打造一支团结、凝聚、高效、奋进的医疗团队，提升医院整体竞争优势，全方位打造医院文化，提升干部职工满意度、归属感、幸福感。

　　2.中医药文化的普及与传播。定期举办中医基本知识讲座，讲解中医基础知识，全员接受系统的中医知识和技能培训；每年组织开展1次名老中医走基层惠民义诊暨中医药养生文化活动，宣传中医、推广中医、普及中医，扩大社会对中医药的认知度。

　　3.以“四合院”理念打造医院。通过一个文化长廊连接三幢业务用房，开展美化、亮化、净化工程，为患者提供安全、舒适、休闲就医环境，提升患者就医舒适度。

　　（十二）创新思路，稳步推进县乡村紧密型一体化管理工作。

　　1.完善信息化建设力度，继续开展远程诊疗，实现乡村互通，年内在分院中至少打造一个专家工作站，洛党分院落地建设专家工作室。

　　2.充分发挥院长助理作用，对分院医疗质量实行同质化管理，强化分院医务人员的法制教育、医疗安全责任意识，2021年小湾分院争取达到国家基本标准。

　　3.全面加强基本公共卫生服务工作，打造公共卫生团队、村医团队，对乡村两级精准帮扶，按要求完成洛党分院心脑血管救治站省级验收、腰街分院慢病管理中心创建工作。

　　4.持续巩固提升中医药服务工程，充分发挥总院治未病模范引领带动作用，将中医治未病与公共卫生相融合，加大业务帮扶力度，继续实行专家团队挂包责任制。

　　5.加大医改力度，多部门协调配合，建立医共体框架内医保资金总额打包付费支付方式运行新机制。

　　（十三）抓实科教管理工作。

　　1.扎实做好科研（含发表论文）的工作量统计与奖励工作。要求各重点专科每年至少发表论文1篇，并设立相应奖项：省级论文发表奖励300元/篇，国家级论文发表奖励500元/篇，获得科技奖励或优秀论文奖的在发表的等级奖励上增加200元。

　　2.积极开展“四新”学习工作。鼓励医务人员外出学习“新理论、新知识、新技术、新方法”，提高专业知识水平，人员培训结束后，由科教科定期组织召开医共体内培训，鼓励干部职工将学习成果转化到实际工作中。

　　3.加大新技术、新业务研发投入力度。积极开展规范的学术研究，将学术研究转化为学术成果，对申报开展新技术、新业务的科室，由科教科、医务科、护理一体化办公室评定后进行奖励（设立一等奖500元，二等奖300元，三等奖200元，鼓励奖100元）；对医院取得较大社会和经济效益的项目根据情况给予一定额外奖励。

　　（十四）加强医院信息化建设，进一步优化服务流程。

　　1.持续跟进完善医院信息化建设，年内计划建设完善智慧医院，使广大患者足不出户就能享受到简、便、易、廉的就医体验。

　　2.加强对中心机房建设投入力度。申请新建模块化中心机房，使医院信息化系统更规范、安全、稳定的运行；申请增加医院管理系统合理用药模块，全面审查临床用药的安全性、适用性，实时提供回顾性数据分析报告，完善、规范药事管理工作。

　　（十五）扎实开展财务管理工作。

　　1.严格医院经济运行管理，加强全面预算管理和成本管理，利用财务信息化进行成本效益分析，进一步减少成本支出。

　　2.全面落实医保事前、事中、事后智能审核工作，对科室进行智能审核业务操作培训。加强医疗诊疗服务项目、药品和医用耗材等价格的管理和督导，做好城乡居民基本医疗保险总额控制打包付费支付工作。

　　（十六）扎实开展脱贫攻坚和健康扶贫工作。

　　一是增强开展帮扶工作的责任感和使命感。继续进行一对一帮扶，通过宣传惠民政策、关心他们的生产生活，提供科技致富信息、筹措资金，让困难群众早日脱贫致富，步入康庄大道。二是加深对帮扶群众的感情，树立帮扶干部的良好形象。心要更细一点，工作要更实一点，方法要更多一点，尽力把好事做实，把实事做好。三是加大宣传力度。改变群众思想，通过走出去和请进来的方式让群众接受新鲜事物和新型技术。四是建立义诊常态化机制。让群众在村级就能享受到县级医疗机构的服务，改善因病返贫户的生活质量。帮助培养村医提高医疗技术水平，改善群众就医条件。五是强化技能培训，提高群众生存技能。多渠道并重，有组织、有计划地对群众进行技能培训，提高他们的生存技能。

　　（十七）加强安全生产管理和后勤保障。

　　1.签订安全生产目标管理责任状，把安全生产纳入科室管理百分量化考核，加强安全保障工作，规范安保管理。

　　2.拟对医院保洁、安保工作探索实施后勤社会化，进一步控制医院成本，提高工作成效。

　　（十八）稳步推进基础设施建设。

　　1.全力抓好医技综合楼建设工作，确保工程高质量高标准严要求按期竣工验收并投入使用。继续推进社区康复中心建设项目，已完成项目前期准备工作，正积极向上级争取项目资金。

　　2.对门诊楼进行扩建改造。建设项目总投资约6250万元，占地面积527平方米，建筑面积3126平方米，共6层，设置重症医学科、康复科、中医特色专科门诊，配置核磁共振、128排CT等医疗设备，该项目作为2021年储备项目正积极向上级争取项目资金。

　　3.扎实做好““十四五”规划”项目库规划工作。按照三级医院建设标准，加强基础管理，完善学科建设，实现基础建设和诊疗环境双提升，技术水平和服务能力双跨越。年内规划项目2个：凤庆县中医医院智慧医院建设项目、凤庆县中医医院提标扩能建设项目，现已开始筹备前期工作。

　　（十九）全面落实从严管党治党新要求，促进医院党风廉政建设。

　　1.加强思想建设，深入贯彻落实党的十九大精神和十九届五中全会精神，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”和全面从严治党“八个坚定不移”要求，选树身边当党员典型。

　　2.扎实完成党建工作业务。开展党务公开，健全党支部规章制度，计划年内发展高质量党员5名。

　　3.加强医德医风和作风建设，年初与各科室签订《党风廉政与行业作风建设目标责任书》，抓好贯彻落实。

　　二、预算单位基本情况

　　凤庆县中医医院自1998年成立以来，以“精诚、仁和”为院训，弘扬“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的精神。医院现已发展成为功能齐全，设备先进，服务规范，特色突出，疗效显著的现代化中医医院。医院占地面积17.4亩，业务用房14623.5平方米，在建医技综合楼建设面积8942平方米。编制床位290张，核定人员编制88人，现有职工276人，有卫生技术人员245人（其中：副高级职称14人，中级职称29人），中医类别医师占医师总数的54%。

　　离退休人员 9人，其中： 离休 0人，退休 9人。

　　车辆编制4辆，实有车辆4辆。

　　三、预算单位收入情况

　　（一）部门财务收入情况

　　2021年凤庆县中医医院财务总收入1843.59万元，其中：一般公共预算1843.59万元，政府性基金0万元，国有资本经营收益0万元，财政专户管理资金收入0万元，事业收入0万元，事业单位经营收入0万元，上级补助收入0万元，附属单位上缴收入0万元，其他收入0万元。

　　与上年对比增加501.7万元，增长率37.39%，其中：基本支出501.7万元，原因是政策性增资及2014年10月起职业年金和养老保险纳入2021年年初预算。

　　（二）财政拨款收入情况

　　2021年凤庆县中医医院财政拨款收入1843.59万元，其中:本年收入1843.59万元，上年结转收入0万元。本年收入中，一般公共预算财政拨款1843.59万元（本级财力1843.59万元，专项收入0万元，执法办案补助0万元，收费成本补偿0万元，国有资源（资产）有偿使用成本补偿0万元），政府性基金预算财政拨款0万元，国有资本经营收益财政拨款0万元。

　　与上年对比增加501.7万元，增长率37.39%，其中：基本支出501.7万元，原因是政策性增资及2014年10月起职业年金和养老保险纳入2021年年初预算。

　　四、预算单位支出情况

　　2021年凤庆县中医医院预算总支出1843.59万元。财政拨款安排支出 1843.59万元，其中：基本支出1843.59万元，与上年对比增加501.7万元，增长率37.39%，其中：基本支出501.7万元，原因是政策性增资及2014年10月起职业年金和养老保险纳入2021年年初预算。

　　财政拨款基本支出按科目分类及用途情况

　　2080505机关事业单位基本养老保险缴费支出330.75万元，主要用于在编在岗职工养老保险缴费；

　　2080506机关事业单位职业年金缴费支出322.74万元，主要用于在编在岗职工职业年金缴费；

　　2100202 中医（民族）医院支出993.22万元，主要用于县中医医院人员工资资、职工福利费、教育经费、工会经费等支出；

　　2101102事业单位医疗支出93.11万元，主要用于在编在岗人员医疗保险缴费；

　　2101199其他行政事业单位医疗支出3.12万元；主要用于在编在岗及退休人员大病保险缴费；

　　2210201住房公积金支出100.65万元；主要用于在编在岗人员住房公积金缴费。

　　（二）财政拨款安排支出按经济科目分类情况

　　基本支出经济科目分组情况：

　　301工资福利支出1812.04万元，其中：

　　30101 基本工294.61万元；

　　30102 津贴补贴224.16万元；

　　30107 绩效工资435.35万元；

　　30108 机关事业单位基本养老保险缴费330.75万元；

　　30109 职业年金缴费322.74万元；

　　30110 职工基本医疗保险缴费93.1万元；

　　30112 其他社会保障缴费10.68万元；

　　30113 住房公积金100.65万元。

　　302商品和服务支出31.55万元，其中：

　　30216 培训费12.58万元；

　　30228 工会经费16.78万元；

　　30229 福利费0.19万元；

　　30231 公务用车运行维护费2万元；

　　五、县对下专项转移支付情况

　　（一）与中央配套事项

　　本单位2021年无与中央配套事项。

　　（二）按既定政策标准测算补助事项

　　本单位2021年无按既定政策标准测算补助事项。

　　（三）经济社会事业发展事项

　　本单位2021年无经济社会事业发展事项。

　　六、政府采购预算情况

　　本单位2021年无政府采购预算。

　　七、部门“三公”经费增减变化情况及原因说明

　　凤庆县中医医院2021年一般公共预算财政拨款“三公”经费预算合计2万元，较上年相比无变化，具体变动情况如下：

　　（一）因公出国（境）费

　　凤庆县中医医院2021年无因公出国（境）费，与去年相比无变化。

　　（二）公务接待费

　　凤庆县中医医院2021年无公务接待费，与去年相比无变化。

　　（三）公务用车购置及运行维护费

　　凤庆县中医医院2021年公务用车购置及运行维护费为2万元，较上年相比无变化。其中：公务用车购置费0万元；公务用车运行维护费2万元，较上年增加0万元。年末公务用车保有量为4辆。

　　八、重点项目预算绩效目标情况

　　本单位2021年无重点项目预算。

　　九、其他公开信息

　　（一）专业名词解释

　　1．经济科目：指政府支出按经济性质和具体用途所作的一种分类科目，具体设类、款两级。

　　2．功能科目：指政府支出按其主要职能活动所作的一种分类科目，主要反映政府活动的不同功能和政策目标，具体设类、款、项三级。

　　3．一般公共预算：是对以税收为主体的财政收入，安排用于保障和改善民生、推动经济社会发展、维护国家安全、维持国家机构正常运转等方面的收支预算。主要包括本级财力、专项收入、执法办案补助、收费成本补偿、财政专户管理的教育收费和国有资源（资产）有偿使用。

　　4．基本支出：指行政单位为保障其机构正常运转，完成日常工作任务而产生的支出，包括基本工资，津贴补贴和机关事业单位基本养老保险缴费等工资福利支出，办公经费、差旅费、印刷费、水电费、汽车维修燃料费、办公设备购置及维修维护等日常公用经费（商品和服务支出）等公用支出。

　　5．项目支出：指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。

　　6．“三公”经费：指财政拨款支出安排的出国（境）费、车辆购置及运行费、公务接待费这三项经费。

　　7．机关运行经费：指行政单位和参照公务员法管理的事业单位使用一般公共预算财政拨款安排的除人员经费以外的基本支出（即：行政单位和参照公务员法管理的事业单位使用一般公共预算财政拨款安排的基本支出中的日常公用经费支出）。

　　（二）机关运行经费安排变化情况及原因说明

　　本单位属于事业单位，无机关运行经费，与去年相比无变化。

　　（三）国有资产占用情况

　　鉴于截至2020年12月31日的国有资产占有使用情况，需在完成2020年决算编制后才能汇总相关数据，因此，将在公开2020年度部门决算时一并公开。

　　附件：凤庆县中医医院2021年部门预算公开表

　　凤庆县中医医院2021年预算公开表.xlsx